وكالة عمرة الإخبارية – أصدرت مديرية التفتيش المركزية في وزارة العمل تقريراً يكشف عن تسفير 1026 عاملاً غير أردني خلال النصف الأول من عام 2026 (1 يناير – 30 يونيو) عبر جولات مشتركة مع الأمن العام، إضافة إلى 315 قرار تسفير مكتبي. كما أعلنت الوزارة تكثيف جولاتها التفتيشية وتطبيق غرامات مشددة على المنشآت المخالفة.
بيانات وتفاصيل إحصاءات قرارات التسفير (النصف الأول 2026)
- قرارات التسفير الميدانية: 1026 عاملاً.
- قرارات التسفير المكتبية: 315 عاملاً.
- إلغاء قرارات التسفير: 155 عاملاً (منهم 89 عاملاً سددوا تكاليف الإلغاء).
- إخلاء السبيل والتكفيل: 10 عمال.
ضوابط قوننة الأوضاع والإجراءات العقابية المترتبة
| المحور | التفاصيل والمواعيد |
| مهلة قوننة الأوضاع | تنتهي رسمياً بتاريخ 30 أيلول (سبتمبر) 2026 (متبقي 32 يوماً دون أي تمديد). |
| عقوبة المنشآت المخالفة | غرامة لا تقل عن 800 دينار عن كل عامل مخالف يتم تشغيله. |
| إجراءات ما بعد المهلة (من 1 أكتوبر) | وضع إشارة “تسفير” إلكترونية تُعطل توفيق أوضاع العامل إلا بطلب موافقة ودفع 5000 دينار كشرط لإلغاء القرار، إضافة للغرامات الكاملة. |
| منع إعادة الاستقدام | المادة (12) تمنع إعادة استقدام العامل المُسفر قبل مرور 3 سنوات على الأقل. |
تسهيلات وإعفاءات قرار مجلس الوزراء خلال المهلة
- البقاء في المملكة: تخفيض 50% من رسم تصريح العمل عن السنوات السابقة، وإعفاء 100% من غرامات الإقامة وعدم تجديد التصاريح (استثناء مهن المهارات المتخصصة).
- المغادرة النهائية (خروج بلا عودة): إعفاء بنسبة 100% من كافة الرسوم والغرامات المترتبة.
- الانتقال بين القطاعات: متاح لغالبية القطاعات، باستثناء عمال الخدمات والعقارات والتصاريح الحرة (انتقال داخلي فقط). يُسمح للعمالة المنزلية وقطاع المحيكات بالانتقال لقطاعات أخرى بشرط انتهاء التصريح لأكثر من عامين.
